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第51章 组织架构调整（第1页）
解决完工程队的事情，陈建安马不停蹄，开始着手改组村里的架构。
原来村里有五个小队长。
陈建安原来的构想，是每个小队各自开发。
但是后来一想这样不利于管理，也不方便进行工分分红的结算。
还有第四小队的小队长已经被抓走。
于是，陈建安将五个小队变成三个小队，外加荒草滩开发队。
由原来第五小队的队长金家顺担任队长。
所有村民，愿意加入荒草滩开发的，就归金家顺管理。
不愿意去荒草滩，还想在村里干活的，就归其余三支队伍。
四名小队长全部表示支持，而且干劲十足。
以前的小河沿村，是周黄河一个人的天下。
他吃肉，其他人连汤都喝不上。
现在陈建安却许诺了丰厚的利益。
只要收成好，大家都受益。
“第一小队，队长杨建设。”
“到！”
“第二小队，队长王二牛。”
“到！”
“第三小队，队长何六斤。”
“到！”
“荒草滩开发队，队长金家顺。”
“到！”
“给你们一下午的时间，把自己小队的成员统计好。”
“明天开始，正式施行。”
“我这人赏罚分明。”
“谁干得好，有奖金。”
“谁干得不好，给我卷铺盖走人！”
陈建安轻敲桌子。
“是！”
四个人表情严肃，齐声答应。
离开村长办公室。
四个小队长分成两伙。
金家顺性格耿直，以前也不怎么跟其他人交往。
荒草滩开发队由原来第四第五小队合并而成，任务非常大。
他也顾不上别的，赶紧去安排。
虽然任务重，但金家顺觉得浑身充满了干劲。
以前他一直觉得，自己一身的劲，没处施展。
现在机会来了！
另外三个小队长，凑在了一起。
王二牛今年四十出头，年富力强。何六斤今年刚好五十，老成持重。
杨建设则是刚刚上任，立足未稳。
而且他身上有着浓重的周黄河印记，生怕引起陈建安反感。
所以是三个小队长里面，最想好好表现的那一个。
“老何，成立了荒草滩开发队，村里劳动力分走了将近一半。”
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