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第28章 带薪拉屎绝不姑息(第1页)

五年K18,这什么概念?

在没有深厚背景的情况下。

这妥妥的是一个超级人才啊!

一时间,董事们不由的多看了几眼叶轩的资料!

季卫东的话打乱了梁成栋的输出节奏。

他有些尴尬的轻咳了一声。

“有能力那是肯定的。”

“如果没能力还态度如此恶劣的话,不用我们讨论,他连公司的实习期都熬不过来。”

“问题的关键也就出在这里。”

“有能力便可以恃才自傲吗?”

“有能力便能无视公司的禁令,把公司的规矩当成儿戏吗?”

梁成栋用指关节不断叩击着桌子,将众人的关注点从叶轩的优秀拉回到了他恶劣的行径上!

“我们今天讨论的不是这些人有多优秀!”

“事实上,这份名单里的大多数曾经都很优秀!”

“不然他们也不可能通过帝豪竞争激烈的人才选拔!”

“能进帝豪的,哪个不是所谓的人中豪杰?”

“问题的关键就在于他们自甘堕落。”

“拿到高薪之后便自我满足,变得懒惰,曾经优秀的品质被丢的一干二净!”

在梁成栋的引导下。

台下的诸位董事议论纷纷。

眼见季卫东似乎还想继续发言为叶轩辩解。

梁成栋赶忙清了清嗓子抢先一步道:

“按照传统,意见不统一,那就民主投票。”

“同意裁撤以下员工职位的,请举手!”

梁成栋说着,便自顾自的举起了右手。

剩下的十名董事一阵讨论。

犹豫中。

一共有六名董事会成员举起了右手。

在确认再没有举手后。

梁成栋接着说道:

“同意留下这人几人的,请举手。”

季卫东第一时间举手。

在十几秒的犹豫后。

另有一名董事也举起了右手。

会议室里算上梁成栋一共就十一个人。

六票赞成,两票反对,剩下还有三个弃权!

结果已经显而易见。

梁成栋轻笑一声,宣布道:

“那就这么定了。”

就在梁成栋准备翻篇的时候。

座位上的季卫东忽然开口说道:

“我们今天做的这个决定,最好还是上报给代理董事长,询问一下她的意见吧?”

“裁员毕竟不是一个小事,尤其还是像叶轩这种K18的核心员工!”

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