首先是要二级以上的工人,年纪是四十岁以下,不然培养几年后就可能要退休了,那还怎么得了?
这一部分人如果培养出来之后,很可能就会是各个分厂的骨干力量。
以后如果有机会的话,他们的工资待遇肯定会往上提很多。
不然万一某一些骨干人员被私企诱惑出去,那轧钢厂还能干得下去吗?
王赫也是未雨绸缪,防止某些人和某些事情扰乱了正常的生产工作。
只要有着大量的后备人员,就不怕那些有可能的乱子。
其次就是技术人员,不只是技术科的那些人,也可以是其他部门的人才。
比如运输科有个别人不只是开车厉害,还学会了一手修车的技能。
这种学习能力就非常可贵,王赫也打算让他们加入进来试一试,万一还真的是个人才呢?
技术科的人也是重中之重!
王赫对于现在的技术科很是失望,比起当年的他们,现在的技术科都没有多少自主研发的能力。
很多后来的技术员只会照本宣科,甚至是知识储备都不足,基础不牢,思想也有点问题。
所以王赫需要对他们动刀子,让他们试着回去继续学习一番。
如果这样还不行,那后面就可以放弃了!但如果能发掘出一些有潜力的人才,那就再好不过了!
工人学校的建立让大家议论纷纷,但是一开始并没有踊跃报名的情况。
有些人可能讨厌学习,有些人可能觉得没有必反正预想中的情况并没有出现。要。
下班的时候,傻柱就有点没心没肺的笑了起来。“一大爷,您说王赫这是要干什么呢?让我们工人去学习?学习什么?不是有师傅带着吗?这真是有点多此一举!”
贾东旭也有点幸灾乐祸地说道:“哎,其实我也想去的,可惜人家只要四十岁以下的,奈何我已经四十多了啊!”
傻柱说道:“东旭哥,您想这个干什么?难道一大爷他教不了你?”
易中海说道:“傻柱,你别胡说!我的文化本来就不高,要是东旭可以去学一学也是好的。”
“哼,我就不知道有什么可学的?这么多年来我还不是一个人慢慢的练出了一手厨艺?读书能读出来吗?”
贾东旭笑道:“你个厨子能和人家技术工人相比吗?如果有一家专门教厨艺的学校,我看你肯定比其他人更积极!”
“我怎么可能会……不会,肯定不会!”贾东旭笑笑,没有再说下去了。
这几年他们家的情况越来越好了,已经没有了当年的困顿,所以口气也越来越大了。
当年贾东旭可没有底气在背后说王赫的事情,现在就敢了………
易中海因为需要贾东旭养老,也是真心不想再管那么多事情,所以并没有多说什么。
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